Как известно, Польша является одним из лидеров по экспорту сельскохозяйственной продукции в Европе. Активнее всего страна экспортирует картофель, яблоки, клубнику и шампиньоны.
В связи с этим сезонная работа в Польше – прекрасный вариант заработка для студентов и тех, кто хочет поработать вахтовым методом.
В чем заключаются особенности сезонной работы
Для начала следует определиться с тем, что такое сезонные работы. Для них характерны некоторые особенности, в частности:
- зависимость от климатических условий – они проводятся только в тот период, когда приходит время тех или иных сельскохозяйственных работ (несколько месяцев в году);
- визу на сезонные работы можно получить только на полгода;
- сезонные работы оговариваются в отраслевых и межотраслевых договорах, которые утверждаются на законодательном уровне.
Наиболее распространенными видами сезонных работ можно считать выращивание сельскохозяйственных культур и сбор урожая, добычу определенных видов полезных ископаемых, например, торфа, геологоразведочные работы, лесозаготовку, консервирование, рыбный промысел и последующую переработку рыбы, производство сахара.
Актуальные вакансии на сезонные работы в Польше
Наиболее популярной в Польше является работа на 2-3 месяца на полях. Сельскохозяйственная отрасль постоянно нуждается в работниках, поэтому устроиться сюда проще всего. Это может быть сортировка и посадка саженцев, работа в теплицах, прополка и обработка растений, сбор урожая. Чаще всего работников нанимают на лето, но возможны и другие варианты.
Диплом о полученном образовании для работы в этой сфере не нужен, поэтому она идеально подходит для студентов. Также есть вакансии для взрослых работников и семейных пар.
Вакансии в строительстве и сфере услуг, по сути, являются сезонными, так как они появляются преимущественно в то время, когда поляки отправляются в отпуск. В зависимости от времени года польские работодатели предлагают для россиян, украинцев и белорусов следующие вакансии:
| Месяцы | Виды работ |
|---|---|
| Сельское хозяйство | |
| Май - июнь | Сбор ягод (клубника, черешня, смородина) и овощей (морковь, огурцы, помидоры) |
| Июль - август | Сбор ягод (малина, голубика, смородина), слив, овощей |
| Сентябрь - октябрь | Сбор яблок и груш, картофеля и других овощей |
| Другие отрасли | |
| Апрель - ноябрь | Дорожные работы, строительство |
| Май - октябрь | Повара, официанты |
| Июнь - октябрь | Работники на складах, продавцы |
| Май - октябрь | Горничные и уборщицы в отелях, работники на кухню, официанты. |
Условия работы и уровень оплаты труда
Овощи и фрукты на плантациях, как правило, собирают вручную. Механизированный процесс сбора урожая там большая редкость. Поэтому условия труда довольно тяжелые.
Рабочий день обычно составляет от 10 до 12 часов и довольно часто начинается в 5-6 утра. Выходной день – воскресенье, кроме того, выходными являются дни польских государственных и религиозных праздников.
Если говорить об оплате труда, то следует иметь в виду, что в сельском хозяйстве она непосредственно зависит от объема выполненной работы: чем больше овощей, фруктов или ягод соберет работник, тем более высокую зарплату он получит.
Поэтому, не желая переплачивать, некоторые работодатели устанавливают дневную минимальную норму. Кроме того, нужно учитывать, что объем собранной продукции определяется после отбраковки.
Зарплата в Польше всегда выплачивается в злотых.
При трудоустройстве следует уточнить некоторые моменты:
- условия проживания – обычно работодатели подробно не расписывают, как и где будут размещать работников, при этом жилье может оказаться очень разным – от комфортабельного общежития до вагончиков с удобствами во дворе. В большинстве случаев работодатель предоставляет жилье бесплатно;
- уровень физической нагрузки и точная продолжительность рабочего дня. Сезонная работа связана в первую очередь с физическим трудом и для городского жителя может оказаться непривычной. Поэтому прежде чем соглашаться на работу на поле, рассчитайте свои силы;
- питание – как правило, большинство фирм подробно не расписывают, что под этим подразумевается. Поэтому следует уточнить, сколько раз в день будут кормить работников, а также будут ли удерживать стоимость питания из зарплаты;
- наличие штрафных санкций – некоторые работодатели штрафуют работников за невыход на работу, плохо фасованные ягоды, большое количество брака при сборе урожая;
- условия расторжения контракта как со стороны работодателя, так и со стороны работника – следует учитывать, что в компаниях нередко предусмотрены штрафы за досрочное расторжение трудового договора.
Как найти и получить сезонную работу в Польше без посредников
Найти сезонную работу в Польше можно как самостоятельно, так и через специальные фирмы. Причем найти работу без посредников не так сложно, как может показаться на первый взгляд.
Существует несколько вариантов поиска работы в Республике Польша. Например, можно просматривать сайты с вакансиями в интернете или сайты потенциальных работодателей. Раньше довольно эффективным был поиск работы по объявлениям в газетах, но сейчас они отходят на второй план.
Еще один вариант – самостоятельно найти работу непосредственно у работодателя. Однако этот способ подходит только в том случае, если вы уже находитесь в Польше.
Существует огромное количество разнообразных сайтов по поиску работы для иностранцев. Но лучше искать работу на следующих интернет-ресурсах:
- Pracuj.pl
- Praca.pl
- Praca.gratka.pl
- Monsterpolska.pl
- Infopraca.pl
- Jobs.pl
- Gumtree.pl
- Gazetapraca.pl
- Praca-tymczasowa.pl
- Ogloszenia.ngo.pl
- Olx.pl, раздел «Praca»
- google.pl.
На этих сайтах можно записаться на собеседование по скайпу. Чтобы повысить свои шансы на трудоустройство, используйте несколько вариантов.
Какие документы необходимы для работы в Польше
Для того чтобы получить работу в Польше, необходимо представить ряд документов. Часть из них оформляет работодатель, а часть придется подготовить самостоятельно. Следует иметь в виду, что прежде чем взять на работу иностранца, работодатель должен получить разрешение от воеводы.
В свою очередь работник должен позаботиться о визе. На ее оформление уходит не менее трех недель, а срок действия составляет 180 дней. Основанием для выдачи визы служит приглашение от работодателя, который и занимается его оформлением.
Для того чтобы оформить польскую рабочую визу в 2019 году, необходимо подать пакет обязательных документов, в который входят:
- приглашение от работодателя;
- заграничный паспорт;
- внутренний паспорт;
- полис медицинского страхования;
- визовая анкета;
- два фото;
- квитанция об оплате визового сбора.
Иногда работодатель требует предоставить такие документы:
- резюме на польском или английском языке;
- трудовую книжку.
Рекомендации по поиску работы в Польше
Если вы решили поработать в Польше, следует обратить внимание на ряд рекомендаций:
- Работодатели часто принимают участие в так называемых ярмарках вакансий. При случае можно посетить такую ярмарку, чтобы узнать больше о будущей работе и сравнить условия в разных компаниях.
- Составляйте резюме в электронном виде. Оно должно быть на польском и английском языках.
- Не стесняйтесь обсуждать с работодателем вопросы оплаты труда. Обязательно подпишите трудовой договор, договор поручения или договор подряда, чтобы обезопасить себя.
- Уточните у работодателя, сколько вы будете получать после страховых отчислений и уплаты налогов, поскольку суммы брутто и нетто могут существенно отличаться.
- Четко оговорите сроки работы, круг ваших обязанностей, наличие или отсутствие испытательного срока.
- Определитесь, кто будет оплачивать ваше проживание.
В заключение
Найти сезонную работу в Польше несложно. Причем вы можете самостоятельно подобрать себе вакансию, связаться с работодателем и поехать поработать на несколько месяцев. Большинство сезонных вакансий – это сельскохозяйственные работы, поэтому они прекрасно подойдут студентам и работникам без знания языка.
