Количество вакансий для иностранцев в Китае с каждым годом растет, и оплачивается их труд достаточно хорошо. Поэтому многие жители постсоветских стран все чаще рассматривают Китай как место для выгодной временной работы. Трудоустройство мигрантов в КНР строго регулируется государственными органами и требует наличия разрешительных документов. В первую очередь должна быть оформлена рабочая виза в Китай в 2024 году.
Китайцы придерживаются мнения, что для работы в сферах, в которых западные страны традиционно сильны, нужно приглашать иностранцев. Для россиян получить приглашение на работу в КНР проще, чем в страны Западной Европы, США или Канаду. При этом уровень зарплат для зарубежных специалистов по китайским меркам достаточно высок. На некоторые вакансии можно претендовать даже без знания китайского языка, а качество жизни в больших городах соответствует европейским стандартам.
В Китае востребованы иностранцы-модели для фэшн-индустрии, преподаватели русского или английского языков, артисты разных жанров, тренеры в фитнес-центры, программисты, врачи и фармацевты, инженеры, специалисты космической и химической отраслей, пилоты гражданской авиации.
В последние годы все более популярны частные воспитатели для детей (с опытом педагогической работы и знанием английского либо французского языков). В зависимости от специальности они могут зарабатывать 1 200–3 000 долларов в месяц.
Квалифицированным пилотам предлагают зарплаты до 15 000 долларов в месяц.
Условия работы для зарубежных специалистов достаточно благоприятные. В стране принята 40-часовая рабочая неделя, нередко есть возможность получить жилье и питание за счет работодателя.
Впрочем, стоимость жизни и питания в КНР ниже, чем в России, поэтому оплачивать проживание в стране самостоятельно не будет накладным. Сверхурочные работы практикуются достаточно часто, но они обычно означают дополнительную работу по субботам.
Чтобы найти работу в Китае, туда не обязательно приезжать – это можно сделать, находясь в родной стране: через интернет-сайты или компанию-посредника. В России и Китае есть агентства, которые занимаются трудоустройством граждан из постсоветских стран в КНР.
Кроме того, существуют официальные программы трудоустройства зарубежных специалистов, открытые по инициативе китайского правительства, но для участия в них необходимо иметь хорошее образование и опыт работы. Работники без высшего образования (строители, сварщики, электромонтажники, повара, кондитеры) также имеют шанс найти работу в Китае с зарплатой от 1 000 долларов в месяц, но они востребованы гораздо меньше.
С 2017 года все, кто желает трудоустроиться в этой стране, подразделяются на три категории: А, В и С. Их оценка производится по балльной системе. Баллы начисляются за уровень образования, научные степени, опыт работы, возраст, знание китайского языка и некоторые другие параметры.
Правила въезда в КНР для иностранцев достаточно строгие. Китайские визы существенно отличаются от тех, которые используются в Европе. Тип визового разрешения определяется в зависимости от цели поездки:
[yop_poll id=”9″]
Если вы сделали все, что нужно для оформления китайской рабочей визы, и ваше ходатайство удовлетворят, вы вскоре получите паспорт со штампом. Но если при оформлении документов допущены ошибки, будьте готовы к отказу и к тому, чтобы всю процедуру проходить заново.
Базовый список визовых документов включает:
Специальные документы для рабочей визы в Китай:
Дополнительные документы:
Диплом, справку об отсутствии судимости, а также все другие документы и свидетельства, выданные за пределами КНР, необходимо перевести на китайский язык и оформить для них консульскую легализацию.
Легализация документов для визы в Китай проводится в посольствах или консульствах этой страны.
На основании представленных документов в представительстве КНР рассчитают ценность трудового мигранта по системе баллов и определят уровень его соответствия требованиям, которые предъявляются для иностранных сотрудников. Если заявитель не наберет более 60 баллов, рабочую визу он не получит.
Следует учесть, что в настоящее время для кратковременных визитов в КНР (например, для гастролей музыкальных и шоу-коллективов, выступлений на культурных и научных мероприятиях, участия в спортивных соревнованиях) требуется оформить не туристическую, а краткосрочную рабочую визу. Кроме того, если деятельность иностранцев связана с областью культуры и искусства, необходимо получить разрешение от Министерства культуры КНР.
Для россиян также работают визовые центры КНР в Москве, Санкт-Петербурге, Красноярске, Томске, Иркутске, Владивостоке, Хабаровске и Благовещенске.
Скачать бланк визовой анкеты россияне могут на сайте http://ru.china-embassy.org/rus/lsfw/bk/ac/. Он предоставляется на китайском и английском языке. На странице Посольства Китая в РФ также есть возможность скачать анкету на русском языке.
В 2019 году бланки заявлений для работы на материковой части Китая и в Гонконге одинаковы – это Form V.2013. Оформить заявление на русском языке могут не только граждане России, но и заявители из любых постсоветских государств.
Фиксированной цены для оформления рабочих виз не существует. То, сколько стоит виза в Китай, зависит от срока, на который она выдается, и различных дополнительных факторов.
Один из существенных элементов стоимости – время изготовления. Обычно рабочая виза оформляется в течение 5–7 рабочих дней. Но за дополнительную плату вам могут сделать ее за 2 дня, и даже в течение одних суток.
Таким образом, вы можете по собственному желанию регулировать, сколько делается рабочая виза в Китай.
Комиссионный сбор за оформление документов на въезд составляет от 3 300 до 9 900 рублей. Если вы захотите получить визу за 2 дня, понадобится доплатить еще до 2 000 рублей, а за изготовление в течение дня доплата составит до 4 600 рублей.
Следует также учесть, что в общую стоимость визы войдут затраты на изготовление фотографий (до 300 рублей), перевод документов и их нотариальное заверение (700–1 000 рублей), консульскую легализацию дипломов и справок (от 1 500 до 2 500 рублей за каждый документ). Некоторые справки выдаются на платной основе, и чтобы их купить, также понадобятся средства.
Если вы решите сделать визу при содействии компании-посредника, потребуется дополнительно оплатить ее услуги. Такса у разных фирм различна и может составлять от 7 000 до 12 000 рублей.
В Минске (Республика Беларусь) работают Посольство Китая и визовый центр (г. Минск, ул. Берестянская, дом 22).
Рабочие визы для граждан Казахстана выдают в Посольстве Китая в г. Нур-Султан (Астана) на ул. Кабанбай Батыра, дом 28, а также в Генеральном консульстве в г. Алматы (ул. Байтасова, дом 12).
Бланк анкеты можно скачать на таких сайтах:
Анкеты для казахстанцев и украинцев предлагаются на сайтах Посольств только на китайском и английском языках. На белорусском сайте, как и на российском, есть бланк визового заявления на русском языке.
Если срок действия рабочей визы
приближается к завершению, то не менее чем за 30 дней до даты окончания ее необходимо продлить в отделении миграционной полиции. Эту процедуру разрешается произвести только один раз.Если вы не подали заявление в положенное время, визу придется делать заново.
Продление обычно практикуется для краткосрочных разрешений на работу (менее 3 месяцев). Если вы планируете работать в КНР полгода, год и более, то нужно оформить временный вид на жительство.
Иногда заявителям отказывают в выдаче рабочей визы. Отказ может последовать по таким причинам:
В случае отказа следует разобраться в его причинах и попытаться их устранить. Если пакет документов неполный или в анкете сделаны ошибки, нужно собрать недостающие справки и свидетельства, тщательно заполнить анкету и подать заявление заново.
Если есть какие-либо долги, то открытие визы возможно только после их полной выплаты. Если были предоставлены ложные сведения, снова подавать документы на визовое разрешение можно не ранее чем через 3–6 месяцев.
Молодым людям до 26 лет с дипломами бакалавра и небольшим стажем работы бывает сложно получить китайскую трудовую визу из-за недостаточного количества баллов профессиональной классификации. Но повышение образовательного уровня и накопление опыта работы, возможно, изменит ситуацию спустя несколько лет.
Компания-работодатель может потребовать пройти еще один медосмотр в КНР.
После этого мигрант получает китайскую трудовую книжку и может ходатайствовать о разрешении на временное проживание в стране. Следует помнить, что любое нарушение трудового, миграционного или уголовного законодательства КНР приведет к аннулированию вида на жительство и высылке из страны.
Многие россияне и жители постсоветских стран хотели бы поехать на работу за рубеж, поэтому интересуются, как получить рабочую визу в Китай. Сделать это не всегда просто: в КНР достаточно собственной дешевой рабочей силы, поэтому трудовая миграция иностранцев ограничена.
Претендовать на работу в этой стране могут только специалисты с достаточно высоким уровнем образования и профессиональным опытом. Наличие рабочей визы, которая выдается на различные сроки (до 3 месяцев или более) является обязательным условием.
Нелегальная работа грозит большими штрафами, тюремным заключением и депортацией.
Планируете заграничное путешествие? Не забудьте про туристическую страховку! Она станет вашим надежным помощником в случае…
Один из самых увлекательных способов исследовать Россию - это пешие прогулки. Это позволит вам полностью…
Эстония, маленькая страна на побережье Балтийского моря, привлекает туристов своей уникальной культурой, красивой природой и…
Россия - это не только огромная территория, но и невероятное разнообразие природы, культуры и истории.…
Сегодня, в эпоху глобализации и сверхсвязности, многие русские ищут новые возможности за пределами своей родины.…
Мир меняется, и многие люди в России задумываются о переезде в другую страну. Причин может…